Agnico Eagleの最も貴重な投資のいくつかは、当社の物理的資産、プロセスプラント、インフラストラクチャ、サポート機器と機械です。 3年前、アグニコイーグルは資産管理の旅に着手しました。私たちの目標？資産の価値を最大化するには、リスクを管理しながら、ピークパフォーマンスを確保し、回復力を構築します。この旅は、Nunavutでの北極鉱業作業で始まりました。
マリンシーリフトや航空貨物への依存など、堅牢なクリーンエネルギーインフラストラクチャの欠如と相まって、2020年に新しい資産管理プログラムが導入された、このプログラムはメリアジン鉱山とメドウバンクコンプレックスに焦点を当て、協力を開発することを目指して、新しい資産管理プログラムが導入されました。グローバル標準に基づくフレームワーク。資産管理用のISO 55000。
2022年、Agnico Eagleの資産管理チームは、効果的なコミュニケーションとさまざまな部門にわたって新しい戦術の実施に焦点を当てました。目標は、ISO 55000標準の概念を、私たちが直面する独自の課題と、資産の価値を高めることでした。
資産管理チームのRick Derkachは、この旅を強調し、「Agnico Eagleの価値とビジネス戦略に合わせて、鉱業業務に価値を加えたいと考えていました。新しい慣行をサポートするための詳細な計画を作成しました。私たちの意図は、これらの新しいプラクティスが活動を標準化することにより、Agnico Eagle内の業務に年々回復力を確保することを確認することでした。
共同の取り組みには、15を超える内部部門と40人以上の個人が関与し、機器メーカーおよびサプライヤーとのパートナーシップを形成しました。資産管理チームは、「当社の影響は、機器全体で安全性、環境に関する考慮事項、持続可能な事業計画に拡張されました。効率と革新の改善により、資産の最適化、所有コストの削減、およびすべての内部および内部との関与の強化に焦点を当てました。外部パートナー。」
ライフサイクルを通じて資産の管理
アグニコイーグルは、ライフサイクルを通じて資産の管理に焦点を当て、新しい投資、保守、改修、退職に関する情報に基づいた決定を下しました。このアプローチにより、数百万ドルのコスト回避と、フリート更新および新しい機器の購入のための新しいプロセスの導入、コスト、リスク、パフォーマンス管理を強調しながら、部門全体で再利用できる機器基準を確立しました。
在庫管理の課題をサポートするために、チームはメンテナンス活動に関連した材料計画を開発し、高い価値のある長期的な時間コンポーネントをサポートしました。部品要件の精度が向上し、サプライチェーンの在庫管理チームをサポートして、資産維持活動に必要な部品をより適切に評価および整列させました。
対処された重要な課題の1つは、海氷の分裂により、定義された動作ウィンドウ内での材料の時代的な輸送を北極操作にタイムリーに輸送することでした。戦略的計画を通じて、Asset Managementチームは、部品の注文をサポートする主要なコンポーネントの変更のための18か月以上の予測ツールを実装しました。
Agnico Eagleはまた、データの使用量を制御および標準化し、ビジネス分析のデータ整合性を改善するためのアプリケーションを作成しました。これにより透明性が向上し、より良い意思決定が促進されました。
資産管理における職場文化の育成
資産管理チームのプロジェクトの範囲は、Nunavut部門内のさまざまなサービス全体に到達し、調達、財務、運用、ITと運用技術、データ管理、トレーニング、規制コンプライアンス、リスク管理、戦略的計画と協力しました。これにより、大幅なコスト削減と回避イベントが発生しました。チームの戦略と戦術は、Agnico Eagleが展開するためのツールのポートフォリオを作成するのに役立ちました - 運用行動を確立するツールそして、最終的に世界的に物理的資産を管理する際のベストプラクティスを促進するプログラムの基盤。
チームは、資産管理を中心とした職場文化を促進し、コラボレーションと説明責任を促進しました。Nunavutからのこの旅で多くのパートナーが指摘し、組織全体で - 結果は部門間の関係と相乗効果を増加させ、資産管理のニュアンスを大幅にサポートする自律性、習熟、および目的の強化された文化的環境を作り出しました。
Nunavut DivisionとSupporting Service Groupsのハードワークは、資産管理とチームを組み、2023年にAgnico Eagle Two名誉ある賞を受賞しました。 全国的には、カナダ内で、ペマックからカナダ資産管理協会、および国際的には、「英国資産管理研究所」から、「」のカテゴリーにあります。資産管理エクセレンス - 2023年のチームアチーブメント賞”.
これらの賞は、Agnico Eagleの最も重要な資産であるAgnico Eagleの最も重要な資産の共同作業と広範な関与を強調しています。従業員は、高品質で理解しやすいビジネスを構築し、長期的な価値を生み出し、創造するのに役立つ重要なプログラムを開発する上で重要な役割を果たしてきました。私たちのコミュニティとアグニコイーグルの未来に積極的に貢献しながら、働くのに最適な場所です。